В Службе занятости Республики каждый месяц держат в обороте около 24 тыс. вакансий. Больше половины из них — рабочие профессии. И верхние строчки спроса давно не меняются: водители, медики, слесари. Именно эти специальности в ДНР сейчас нужны работодателям сильнее всего.
Рабочие профессии забирают больше половины базы
24 тыс. — это не разовая цифра и не итог какого-то одного месяца. Столько предложений служба занятости видит в своей базе ежемесячно. Обновляется она постоянно, но пропорция держится: свыше половины вакансий рассчитаны на людей с рабочими специальностями, а не на офисных сотрудников с дипломом. Для рынка труда республики это довольно показательный расклад. Слесарь, водитель, медработник — те позиции, которые закрываются медленнее и требуют не столько образования в привычном смысле, сколько конкретных навыков и допусков.
За восемь месяцев 2026 года — почти 4 тыс. обращений
За помощью в поиске работы за восемь месяцев 2026 года в службу обратились порядка 4 тыс. жителей. Работу получили 2,4 тыс. человек — то есть больше половины тех, кто пришёл за содействием. Соотношение, если смотреть на него спокойно, неплохое, хотя и не идеальное: часть обращений заканчивается не трудоустройством, а консультацией, переобучением или просто постановкой на учёт. В службе такие случаи не разбивают по категориям, но общая картина выглядит так — примерно каждый второй-третий визит не превращается в подписанный трудовой договор.
Подростки: 97 обратились, 95 вышли на работу
Отдельное направление — трудоустройство несовершеннолетних. За те же восемь месяцев в службу пришли 97 подростков, и 95 из них работу получили. Практически стопроцентный результат. Остальные двое, судя по цифрам, остались без места — но это уже статистическая погрешность, а не системная проблема. Для несовершеннолетних подработка обычно означает занятость на лето или на несколько часов в день, и такие вакансии в базе службы есть. Заявления о том, что рабочих мест в республике не хватает, цифры службы занятости не подтверждают. Вопрос скорее в другом: совпадают ли конкретные условия, график и зарплата с тем, что готов принять соискатель. Водитель за рулём, слесарь у станка и медик в отделении нужны всегда — и это тот случай, когда спрос устойчивее любой конъюнктуры.
По материалам: dan-news.ru
Подписывайтесь на наш Телеграм-канал, у нас много интересного! А ещё мы завели канал в Max











